Une discipline en pleine mutation

Gouvernance des données

DÉFINITION

Gouvernance des données

Dans la course à la transformation digitale à laquelle nous assistons depuis quelques années, les entreprises cherchent à devenir “data-driven”. L’afflux d’informations et le volume massif de données stockées mènent les entreprises à amorcer une gouvernance des données et à la considérer comme un axe stratégique.

Nous aimons définir la gouvernance des données comme l’exercice d’une autorité ayant un pouvoir de décision (planification, surveillance et mise en vigueur de règles) et de contrôles sur le management de la donnée. Son objectif principal est de transformer un patrimoine de données en un ensemble d’actifs partagés et partageables dans l’entreprise.

SES 5 ATTRIBUTS

Vers une nouvelle gouvernance des données

Par le passé, les mises en place d’une gouvernance des données au sein des organisations ont rarement été couronnées de succès. Notre ambition est d’apporter un éclairage plus pragmatique sur les attributs d’une gouvernance de données capable de relever les défis de cette nouvelle ère de l’information et ce, à l’aide notre data catalog.

Nous la souhaitions ascendante, non invasive, automatisée, collaborative et itérative. En un mot, agile.

gouvernance des données bottom up
BOTTOM UP

“La gouvernance des données doit être au plus près de la réalité opérationnelle de votre entreprise.”

Une stratégie de gouvernance des données bottom-up veut mettre les individus et leurs interactions devant les processus et les outils. Une démarche de gouvernance de données ne peut être réussie qu’en impliquant l’ensemble des collaborateurs d’une organisation, bénéficiant ainsi de l’intelligence collective.

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gouvernance des données automatisée
AUTOMATISÉE

“La gouvernance des données doit refléter fidèlement votre patrimoine de données.”

L’automatisation du recueil des métadonnées sur votre patrimoine de données permet à vos outils de refléter fidèlement la réalité. D’autre part, cette automatisation garantit le maintien à jour d’une telle gouvernance et d’assurer un passage à l’échelle.

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gouvernance des données non intrusive
NON INTRUSIVE

“La gouvernance des données doit être au plus près de la réalité opérationnelle de votre entreprise.”

La gouvernance des données ne doit pas être un frein à l’innovation dans l’entreprise. Il s’agit de laisser la liberté aux collaborateurs d’utiliser les outils, entre autres, adaptés pour leurs usages.

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gouvernance des données collaborative
COLLABORATIVE

“La gouvernance des données doit impliquer et fédérer les collaborateurs d’une entreprise.”

La pratique consistant à avoir une seule personne ou un seul groupe pour arbitrer la gouvernance des données est tombée en désuétude. Nous pensons que la pérennité d’une gouvernance des données doit passer par la création de communautés autour des différents domaines d’activités liés à la data au sein de votre organisation.

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gouvernance des données itérative
ITÉRATIVE

“La gouvernance des données doit faire face aux changements rapidement.”

Ces dernières années, les entreprises ont grandement investi dans des solutions technologiques afin de pouvoir stocker un volume et une variété de données exponentiellement grandissants. Toutefois, ces premières briques technologiques ont été pensées pour répondre à des besoins IT écartant, de facto, des profils plus métier.

Capitaliser sur les données d’entreprise n’est pas seulement une affaire technologique mais également “sociale”. La donnée doit être un actif d’entreprise compris par tous.

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ZEENEA

Notre offre

Notre data catalog concentre le savoir, les règles et la connaissance des interlocuteurs de la donnée d’entreprise. Il devient la plateforme centrale de gestion des métadonnées, référence unique et universelle pour l’ensemble des collaborateurs.

Pensé sous une approche modulaire et non intrusive, Zeenea aide les orchestrateurs de la gouvernance des données (chief data officers, data stewards en premiers chefs) à atteindre une organisation data-driven en rendant compréhensible et accessible les données catalogués dans Zeenea.

NOS CONVICTIONS

Nos prises de parole

.Livre blanc.

Pourquoi démarrer
une gouvernance des données
agile ?

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Quelle organisation pour une
une gouvernance des données
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